水谷 弘隆
(みずたに ひろたか) / 千葉県 / One Step Beyond株式会社/代表取締役
水谷 弘隆
(みずたに ひろたか) / 千葉県 / One Step Beyond株式会社/代表取締役
専門分野 | 経営計画・改善(経営戦略策定) / 事業計画・商品開発(事業計画書作成) / 海外ビジネス(海外進出支援(その他)) / 資金調達(助成金・補助金) / 研修・コーチング(ビジネスセミナー講師・コーディネーター) |
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得意業界 | 製造業 / コンサル、士業 / 建設・工事 |
保有資格 | MBA / 一般社団法人ビジネスモデルイノベーション協会ジュニアコンサルタント / 中小企業診断士 |
メール相談へのコメント:16件 / 面談相談へのコメント:0件
おすすめ度4.9
2023/9/28KI 女性
丁寧で明確なアドバイスを誠にありがとうございました。
気持ちとしてはほぼ固まっておりましたが、教えていただいた事を実際にリストアップして整理して
更に強固にして取り組んでいこうと思います。大変参考になりました、ありがとうございます!
2022/10/1雪 男性
アイデアをビジネス向けに段階を踏んでいくということについて
わかりやすく、丁寧な文章で教えていただき、ありがとうございました。
自分でもどのようにアイデアがビジネスプランへとなっていくかが
わかりやすく説明され、ますますやる気が起きました。
2022/9/26雪 男性
相談のないよ湯を理解していただき、ありがとうございます。
自分のビジネス戦略とかも聞いてもらい、もっと、視野を広める手助けになっていただけると
思うので、今後もよろしくお願いします。
2020/6/1K.I 36才 男性
この度のアドバイス本当に助けになりました。先代社長に合わせ自分がかなりの背伸びをしていたことに気づかされました。自分の未熟さを理解した上で一歩一歩積み重ねていこうと思っています。心が救われました、相談してよかったです。道に迷ったときはまた相談させてください、本当にありがとうございました。
2018/9/28よし 59才 男性
11月締め切りの介護ITにあう補助金がありました。
2018/5/28よし 59才 男性
お世話になります。
今している中古車販売、軽ワゴン、軽トラ販売を行い黒ナンバー取得、東京海上の保険代理店を10年さらに車を使い電化製品、家具の不用品回収、車の回収、買い取を行い中東、アジア等海外に電化製品、家具、車の輸出を10年いたします。
当方の電化製品、家具の不用品回収、車の回収、買い取を高齢者から行い中東、アジア等海外に電化製品、家具、車の輸出アプリで自分のペースで軽急便の仕事をしたい人
http://pickgo.town/
宅配サポーター
【完全出来⾼制】⽉収例:通常⽉27万400円〜30万4200円(配達単価130円×1⽇80個〜90個の場合)
で安定収入が25万あり応募すると日本人、外国人とも来られますので介護もあわせて事業として応募してゆきます。
2017/8/24S 29才 女性
お世話になっております。
迅速な回答ありがとうございました。
また、機会がありましたらよろしくお願いいたします。
2017/8/17SY 29才 女性
水谷先生、ご回答ありがとうございました。
サロン運営で悩んでいるところ、的確にアドバイスいただき
改めて、色々検討する項目が明確になりました。
またご相談させていただきたいです!
2017/8/9★★★ 47才 男性
ありがとうございました。とても参考になりました。
2017/7/7なしろ 33才 男性
水谷様
ご丁寧な回答ありがとうございます。
よろず支援機関、商工会議所にも足を運んでみます。
ありがとうございました。
2017/3/25うとさ 42才 男性
丁寧ご回答をありがとうございます。
またよろしくお願いいたします。
2017/3/15あごみ 31才 女性
迅速なご対応、ありがとうございました!
今後とも、よろしくお願い致します。
2017/2/21Erika 28才 女性
大変ご丁寧に質問に答えてくださいました。
実現へのハードルがぐっと下がったように思うので、努力をします。感謝いたします。
2017/2/4A.M 32才 男性
この度はとても丁寧にご回答下さり、有難うございました。
是非、アドバイス頂いた通りに進めて見ようと思います。
2016/12/2くう 39才 女性
私の認識不足で分野外の質問だったにも関わらず、とても丁寧に答えていただきました。
セミナーに行く前に質問しておいて良かったと思いました。
質問させていただいた問題が一番のネックではあるのですが、このおかげで、この世界にも興味が出てきていたので、セミナーでいろいろお話をお伺いできればと思います。
2016/11/4小泉 49才 男性
水谷さん
丁寧な回答、ありがとうございました!
「リストラ」とは書きましたが、どちらかというと、最近流行りの「精神的に追い込んで自主退職に追い込む」という陰湿な作戦ですね。もともとそういう質の人たちなのですが、後ろにブラック社労士もいるようです。(笑)
今辞めるとしたら、おそらく自己都合になると思います。追加でできるとしたら、年休消化程度でしょうか。
再就職手当は難しいかもしれませんね。
妻には何年も前から会社の状況を話しており、「長居ができる会社ではない」という認識は共有していました。今回の件を話したところ、「あっ、そう。思ったよりも早かったけど、しょうがないんじゃない?」という反応です。もともと診断士の資格を取ったのも、若干無理をしながらその後の活動をしているのも、こういう時のためだと知っているので、双方の親も同じような反応です。
そういう意味で、準備の1〜3は、ある程度進んでいるので、「決意」の所の整理をもう少し進めたいと思います。
ありがとうございました!